육아결혼임신·출산 등으로 직장 그만둔

‘경력단절 슬롯사이트 소닉 메이저’ 2차 노동시장으로 몰려

열악한 현실에 무자녀 택한 30대 슬롯사이트 소닉 메이저 多

[헤럴드DB]
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[헤럴드경제=안효정 기자] “어렵게 취업했지만 적성에 맞고 (일이) 재밌다고 느껴 정말 열심히 했어요. 적어도 40~50대까진 충분히 일할 줄 알았죠. 회사 평균 근속연수가 높은 편이었거든요.”

무역회사에 다니던 A씨는 최근 ‘어쩔 수 없는 현실’을 받아들이고 퇴사했다. 평생 직장처럼 다니겠다는 A씨의 입사 후 포부는 단 4년 만에 무너졌다. 4년 사이 A씨는 결혼과 출산, 육아를 겪었다.

A씨는 “양가 슬롯사이트 소닉 메이저님이 멀리 떨어져 살고 남편은 출장이 잦은 업무라, 늦게까지 아이를 맡길 곳이 없는 상황적 이유가 퇴사하는 데 결정적이었다”면서 한숨을 내쉬었다. 이어 A씨는 “당장은 ‘그래도 아이 옆에 엄마가 있는 게 좋지 않을까’라는 생각으로 버티겠지만 앞으로 5년, 10년 뒤에도 괜찮을지 걱정”이라면서 “일하지 않고 육아만 하는 내 모습을 미래에 스스로가 어떻게 느낄지 두렵다”라고 했다.

‘일이냐 육아냐’.우리 사회 A씨와 같은 고민을 짊어메고 사는 슬롯사이트 소닉 메이저들은 여전히 많다. 올해 발간된 슬롯사이트 소닉 메이저경제활동백서에 따르면 국내 경력단절 슬롯사이트 소닉 메이저 규모는 2023년 기준 134만9000명에 달한다. 이들은‘육아’(56만7000명)와‘결혼’(35만3000명),‘임신·출산’(31만명)등의 이유로 직장을 그만뒀다.헤럴드경제는3월 8일 ‘세계 슬롯사이트 소닉 메이저 날’을 맞아 경력단절 슬롯사이트 소닉 메이저들의 목소리를 듣고 그 실태를 되짚어봤다.

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결혼 이후 독박육아에 시달리다 최근 재취업에 성공했다는 30대 이모 씨. 그가 새로 일하게 된 곳은 슬롯사이트 소닉 메이저 취업자 비율이 높은 콜센터다. 이씨는 “오랜만에 사회에 나와 일하는 것만으로 기쁘다”면서 “(콜센터에) 비슷한 처지인 사람들이 많아 말하지 않아도 아는 공감대라는 게 있다”라고 했다.

경력단절 이후 산후우울증까지 심하게 앓았다는 이씨는 “독박육아를 6년 이상 하다 보니 이전에 내가 어떤 걸 좋아했고 무엇을 잘했는지 새까맣게 잊게 되더라”라면서 “나 같은 아픔을 겪는 슬롯사이트 소닉 메이저들이 없는 사회가 됐으면 좋겠다”라고 덧붙였다.

이씨와 같은 콜센터에서 근무하는 B씨 역시 경력단절 10년의 생활을 보냈다. B씨는 시슬롯사이트 소닉 메이저의 만류로 출산 이후 일을 그만두고 육아에만 전념했다. B씨는 “시슬롯사이트 소닉 메이저의 압박에 경제활동을 그만 둔 과거의 나는 너무 순진했다”면서 “육아에 최선을 다했는데 사회에서 아무도 몰라줬다. 오래 일을 쉬었다는 이유만으로 취업의 벽이 생겨 나를 받아주는 곳이 이곳(콜센터)밖에 없었다”라고 토로했다.

이처럼 경력단절 슬롯사이트 소닉 메이저들은 콜센터와 같은 저임금과 계약직 등으로 고용 불안 문제가 있는 직군으로 모여든다. 2022년 민주노총 실태조사에 따르면 콜센터 종사자는 월평균 소득이 220만원이고 계약직이 45%에 달한다.

결혼과 출산, 육아의 과정을 거치면서 한 차례 이상 경력단절을 겪고 나면고임금에 안정적인 1차 노동시장으로 다시 진입하기는 어렵기 때문이다. 재취업 의사를 가진 경력단절 슬롯사이트 소닉 메이저들은 결국 불안정한 2차 노동시장에 머무르게 된다.

실제로 ‘2022년 경력단절 슬롯사이트 소닉 메이저 등의 경제활동 실태조사’에서 나타난 경력단절 전후 취업 직종을 비교해 살펴보면 사무직과 전문직은 각각 23.7%포인트, 5.2%포인트 줄은 반면, 판매직과 서비스직은 각각 14.0%포인트, 12.5%포인트 늘었다.

남녀 임금 격차 [게티이미지코리아]
남녀 임금 격차 [게티이미지코리아]

슬롯사이트 소닉 메이저 경력단절 문제는 성별임금 격차로도 이어진다.2023년 정규직과 비정규직을 더한 슬롯사이트 소닉 메이저 전체 근로자의 시간당 임금은 1만8502원으로, 남성(2만6042원)의 71.0% 수준으로 집계됐다.

고용형태별로 살펴보면 정규직보다 비정규직에서 시간당 남녀 임금 격차가 더 크게 나타났다. 2023년 정규직 근로자와 비정규직 근로자의 남녀 임금 격차는 각각 73%, 73.5%이다. 정규 근로자의 임금 성비는 2013년 65.6%→2018년 68.8%→2023년 73.0%로 상승 곡선을 그리는 데 반해, 비정규 근로자의 경우 2013년 74.6%→2018년 74.0%→2023년 73.5%로 격차가 점차 벌어졌다.

이러한 열악한 현실을 피하고자아예 출산을 인생계획에서 지우는 슬롯사이트 소닉 메이저들도 늘고 있다.여성가족부는 출산·양육기에 접어든 30대 슬롯사이트 소닉 메이저 고용률이 급감하는 ‘M 커브’ 곡선이 완화됐다고 발표했으나, 한국개발연구원(KDI)은 2023년 하반기 ‘30대 여성 경제활동참가율 상승의 배경과 시사점’ 보고서에서 “30대 슬롯사이트 소닉 메이저 경제활동참가율 상승 추세는 해당 연령대의 유자녀 슬롯사이트 소닉 메이저 비중 감소에 밀접하게 연동됐다”고 분석했다. 30대 여성이 비혼·만혼·비출산 등을 택한 결과로 역대 가장 높은 30대 여성 경제활동 참여(2023년 6월 기준 70.1%)가 가능했다는 것이다.

전문가들은 일과 가정이 양립할 수 있는 사회를 만드는 데 보다 적극적인 지원이 필요하다고 입을 모았다. 김지연 KDI 연구위원은 “자녀 양육은 여전히 슬롯사이트 소닉 메이저 경제활동 참여 확률을 낮추는 주요 요인”이라면서 “육아기 근로시간단축제도, 유연근무제 등 출산육아기 근로자의 일-가정 양립을 지원하는 제도의 활용도를 높이는 한편, 전반적으로 가족 친화적인 근로환경 조성이 필요하다”라고 했다.


an@heraldcorp.com